El año 2024 quedará marcado como un hito en la historia laboral de nuestro país. Los profundos cambios normativos en materia de conciliación familiar, jornadas laborales, derechos fundamentales y compliance, obligaron a las empresas a adaptarse a un nuevo escenario. En Belmar Asesores, consideramos que estos desafíos marcaron la agenda del año 2024, razón por la cual hemos denominado a este cierre de año ‘Superando Desafíos’.
El evento contó con un espacio de exposición, el cual fue el ideal para fomentar el networking y generar nuevas oportunidades de negocio. Agradecemos la participación de Pacific Blu, Eme Bus, El Sultán Shawarma, Ingaluc, Mente Coach, Tawa y RH Seguridad, quienes ofrecieron a los asistentes una amplia gama de productos y servicios.
En cuanto a las conferencias, contamos con la participación de destacados expertos en el área laboral y gerencial. Nicolás Vargas, abogado de nuestro equipo, nos brindó una completa visión sobre la implementación del Decreto Supremo 44, que establece normas sobre entornos de trabajo saludables.
Seguidamente tuvimos una dinámica pausa activa a cargo de Paulina Etcheberry, quien, a través de divertidas actividades, logró despertar la energía de los asistentes y prepararlos para la siguiente conferencia.
María Laura Piñeiro, de la empresa CDP Capacitación nos compartió valiosas herramientas para desarrollar equipos de alto rendimiento en un entorno psicosocial seguro.
Finalmente, Rodolfo Belmar, abogado y socio fundador de Belmar Asesores, moderó un dinámico conversatorio donde se analizaron los principales desafíos empresariales del año 2024 y se proyectaron las tendencias para el próximo año.
En un año marcado por constantes cambios, Belmar Asores se ha consolidado como un referente en el asesoramiento laboral. Nuestro evento ‘Superando Desafíos’ ha sido una muestra de nuestro compromiso con nuestros clientes y con la creación de un entorno laboral más justo y saludable.
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